externalisation des paies & convention collective hospitalisation privée
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Le travail d'assistance revient également à profiter des avantages fiscaux du pays de destination. Les experts comptables dans la Métropole accompagnent par exemple les investisseurs, mais aussi les PME, pour tirer avantage du CICE (credit impot competitivite emploi). Et il est certains que tous les cabinets expertise comptableen france sont à l'affût des modalités futures de l'une des réformes phares du Gouvernement : la réforme de l'ISF (Impôt de solidarité sur la fortune). L'ISF, le futur IFI (Impôt sur la fortune immobilière) ne devrait plus concerner que le patrimoine immobilier. Les placements financiers seront donc exonérés, une mesure destinée à orienter l'argent des épargnants vers les investissements.
Parmi les difficultés de l'outsourcing, il y a la gestion de la fiscalité, mais aussi celle de la paie ressources humaines, la paie ligne oula paie declarations sociales. Quand une entreprise propose des produits ou des services à l'étranger, le principe de territorialité de la loi fiscale s'appliquera logiquement. Il est donc nécessaire que les administratifs soient préparés à de nouvelles méthodes pour les bulletins de paieemployés. Car avec la paie externalisation, les impôts ainsi que les declarations sociales locaux entrent naturellement en ligne de compte. Le concept de paie externalisation n'a pas vocation à tout chambouler, mais le process habituel pour les declarations sociales, les bulletins ou la paie ressources se doit de s'adapter aux objectifs nouveaux.
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